Podziel się z innymi:
2012-05-11
Konkurs nie blokuje wypowiedzenia umowy o pracę ordynatorowi
Źródło/Autor:
"Dziennik Gazeta Prawna"
Dopuszczalne jest wypowiedzenie umowy o pracę ordynatorowi, zawartej w wyniku postępowania konkursowego, jeżeli zawierała ona klauzulę to umożliwiającą. Obowiązek przeprowadzenia konkursu w samodzielnym publicznym zakładzie opieki zdrowotnej (SPZOZ) wynika z art. 49 ust. 1 ustawy z 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej (Dz.U. nr 112, poz. 654 z późn. zm.).
Zobacz dalszy ciąg: Zaloguj się i przeczytaj pełną treść artykułu
Zarejestruj się
Nie masz jeszcze konta?
Zarejestruj się bezpłatnie i otrzymaj dostęp
do:
- niekomercyjnego biuletynu informacyjnego Goniec Medyczny. Trzy razy w tygodniu otrzymasz przegląd najbardziej interesujących informacji ze świata medycyny i farmacji,
- pełnych tekstów artykułów z wybranych polskich i zagranicznych czasopism naukowych,
- aktualnego kalendarza zjazdów, konferencji, szkoleń i innych wydarzeń medycznych.
Przeczytaj także:
21.05.2024
„Razem z NFZ pracujemy nad tym, aby apteki mogły potwierdzić udział w programie bez ryzyka kar za złamanie zakazu reklamy” – podał resort.
21.05.2024
17.05.2024
Szacuje się, że co najmniej 95 proc. populacji musi zostać w pełni zaszczepione, aby utrzymać kontrolę nad odrą.
17.05.2024
16.05.2024
Wcześniejsze badania wykazały, iż szczepionki przeciw COVID-19 są bezpieczne i skuteczne u pacjentów z chorobami sercowo-naczyniowymi, w tym z niewydolnością serca.
16.05.2024
